Curso en igualdad y protocolo de acoso en prevención y actuación frente al acoso psicológico sexual por razón de sexo y la violencia sexual en la empresa dirigido a la Comisión Negociadora

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Dirigido a los integrantes de la Comisión Negociadora del Plan de Igualdad

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Curso de igualdad y acoso laboral dirigido a los integrantes de la Comisión Negociadora del Plan de Igualdad

Para la constitución de la comisión se tendrán en cuenta unas consideraciones de entre las cuales destaca la formación a los integrantes de la Comisión Negociadora en materia de igualdad en el ámbito laboral.

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Destinatarios

Dirigido a los integrantes de la comisión negociadora del plan de igualdad.

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Modalidad

Este curso se realiza en la modalidad presencial o a través de aula virtual.

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Duración

Duración de 3 horas en la modalidad presencial o a través de aula virtual.

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Temario de la formación

  • Adquirir los conocimientos suficientes para la implantación de un plan de igualdad en la empresa: Tiempos, formas, modelos y documentación según normativa vigente

  • Obligaciones y derechos: Responsabilidad de detección  de desigualdades y toma de decisiones.

  • Políticas para la igualdad de oportunidad entre mujeres y hombres. Perspectiva de género.

  • Violencia hacia las mujeres: acoso sexual y por razón de género. Protocolo de acoso sexual y por razón de sexo.

  • Plan de Igualdad: Fases, diagnóstico, diseño, elaboración y registro.

  • Ejemplos prácticos habituales en materia de igualdad y acoso laboral.

Beneficios de la igualdad en la empresa

  • Mejora del clima laboral en la empresa. 

  • Mejora de la imagen, la reputación y el prestigio de la empresa. 

  • Mejora de la creatividad, productividad e innovación en la empresa. 

  • Mejora del compromiso de los trabajadores hacia la empresa. 

  • Mejora real de la competitividad en la empresa.

  • Y por supuesto, el cumplimiento legal en materia de igualdad en la empresa.

¿Te ayudamos?

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      ¿Por qué Esoc Igualdad?

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      Profesionalidad

      Contarás con profesionales cualificados, con trayectorias contrastadas en materia de igualdad y prevención en la empresa

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      Equipo y calidad

      No sólo somos un centro formativo, somos una consultora especialista en políticas de igualdad y prevención en la empresa premiada en igualdad

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      Garantía

      Y todo, con la garantía del Grupo ESOC, líder en la prestación de servicios profesionales a empresas desde hace más de 35 años.